Meslekleri, Şirketleri, Üniversiteleri, Alanları, Bölümleri, Şehirleri Keşfet
Anlatsın'a Katıl

Anlatan Kurumlar

Anadolu Efes Logo
Kraft Heinz Logo
BinYaprak Logo
Zeo Logo
British American Tobacco Logo
Philip Morris / Sabancı Logo
Avon Logo
Colgate-Palmolive Logo
Nokta Logo
Migros Logo
Blueground Logo
Eczacıbaşı Topluluğu Logo
Faydasıçok Vakfı Logo
METRO Cash & Carry Türkiye Logo
Akbank Logo
Ipsos Logo
3İK | İnsan Kaynakları İletişim & Etkinlik Ajansı Logo
Arvato CRM Türkiye Logo
Pfizer Logo
Decathlon Logo
Garanti Teknoloji Logo
Access Türkiye Logo
EY Türkiye Logo
PwC Logo
Marjinal Porter Novelli Logo
Impact Hub Istanbul Logo
Habitat Logo
Vodafone Logo
Aktif Bank Logo
Doğuş Oto Logo
Penti Logo
Opsago Logo
AIESEC Türkiye Logo
Startup Grind İstanbul Logo
Koruncuk Vakfı Logo
DenizBank Logo
Pharmactive Logo
Softtech Logo
Microsoft Logo
ING Logo
Tat Gıda & Düzey Pazarlama Logo
Unilever Logo
Arçelik Logo
Türk Telekom Logo
Anlatsın Logo
Koton Logo
Siemens Logo
Mercedes-Benz Türk Logo
Renkli Diyet Logo
Anbean Logo
Zingat.com Logo
Bain & Company Logo
ProBro Akademi Logo
QS Quacquarelli Symonds Logo
Bahçeşehir Üniversitesi Logo
Air Liquide Logo
Adba International Logo
L'Oréal Logo
TAYSAD Logo
Doğuş Otomotiv Logo
PepsiCo Logo
Girişimcilik Vakfı Logo
Garanti Bankası Logo
Kron Logo
BSH Logo
Huawei Logo
Canon Eurasia Logo
Talent Brand Company Logo
Moda Kariyeri Logo
Dinamo Consulting Logo
Abdi İbrahim Logo
Burgan Bank Logo
Bilhassa Logo
Perfetti Van Melle Logo
JTI Logo
Solvoyo Logo
Hayat Kimya Logo
Pronet Logo
Userspots Logo
Nestlé Logo
Ak Gıda Logo
Procter & Gamble Logo
TürkTraktör Logo
TOFAŞ Türk Otomobil Fabrikası A.Ş. Logo
AXA SİGORTA Logo
Öne Çıkan Cevaplar

Yeni mezun adaylar CV (Özgeçmiş) hazırlarken nelere dikkat etmeliler? (4 Cevap)

Özgeçmiş, kişilerin iş arama sürecinde çok önemlidir. Her şeyden önce adayın firmayla buluşmadan önceki ilk temasıdır. İnsan Kaynakları çalışanı ya da herhangi bir yöneticinin ilk intibası olduğu için de oldukça özet, doğru, net olması ve kişiyi tanımlaması çok önemlidir. Öncelikle yeni mezun bir kişinin özgeçmişinin en fazla 1 sayfa olması beklenen düzeyde bir uzunluktur. Dolayısıyla kişilerin eğitim bilgisinin, iş ve staj tecrübelerinin, üniversite aktivitelerinin, sertifika programlarının, başarılarının, burslarının, benzeri kursların ya da kendini geliştirdiği faaliyetlerin yer alması beklenir. Yeni mezunlar için referans pek kritik değildir, “gerektiğinde paylaşılacaktır” da denebilir. Ancak akademik tarafta kendisini çok iyi tanıdığını düşündüğü bir tanıdığı varsa, bu kişiyi ya da maksimum 2 kişiyi belirtebilir. Dolayısıyla biz, bir yeni mezunun özgeçmişinde öncelikli olarak eğitim bilgisine, ardından da staj bilgisine bakıyoruz.

Şehirler

İstanbul

8 soru, 491 cevap.

Ankara

5 soru, 287 cevap.

İzmir

8 soru, 82 cevap.

Eskişehir

6 soru, 51 cevap.

Kocaeli

4 soru, 42 cevap.

Sivil Hava Ulaştırma İşletmeciliği Bölümü mezunu ne iş yapar? İş imkanları nelerdir? (8 Cevap)

Havalimanlarındanda yer hizmetlerinde çalışır. Çaba gösterip özel kursları da başarıyla bitirirse kulede de çalışabilir. Tabii ki bunların olması için en azından İngilizceyi iyi derecede bilmek gerekir. Gerçi ülkemizde iş hayatında yükselmek için nitelikten çok arkası sağlam olan dayılar aranıyor ya, neyse...
13.07.2014 13.07.2014 123,965

Maliye Bölümü mezunu ne iş yapar? İş imkanları nelerdir? (24 Cevap)

İİBF'nin en kapsamlı iş bulma oranı en yüksek bölümüdür kendileri. Her alanda kolaylıkla iş bulunabilir. Para insanın gözünde sadece bir kağıt parçası olmaya başlıyor bir yerden sonra...
01.08.2013 01.08.2013 122,851