Anlatsın
Giriş

2013 yılından beri Kulübün Başına geçtiğimizden beri yurtdışı imkanlarımız, Erasmus sürecimiz başladı. Son yıllarda bölümümüz adına alınan Müdek ile bunu bir üst seviyeye çıkardık, ancak daha da ileriye götürmeliyiz.

Çok iyi olduğunu söylemek mümkün değil, ancak genelde öğrencilerin ilk tercihi olmaktadır.

Bölüm tercihi önce gelmeli, hayatın boyunca yapacağınız iş odur. Üniversite artık eskisi kadar önemli değil, çünkü kendinizi geliştirdikçe üniversite arkada kalan küçük bir izdir sadece. Önemli olan sensin, sen sen olursan hiçbir şey seni tutamaz.

Kimya Mühendisliği'ni seçerdim ancak Marmara Üniversitesi olurdu. Çünkü, orada daha rahat edeceğimi düşünüyorum. Yaptığım(ız) çalışmaların daha çok değer göreceğine inanıyorum.

Tabiki de barınma, sosyal anlamdaki pahalılığıdır. Bu İstanbul'un en büyük eksisi olmaktadır.

İstanbul kaba tabiri ile paranın kalbidir. Herhangi bir projenizde destek alamadım deme gibi bir lüksünüz yoktur. 4 AB Projesi yapan biri olarak bunun faydasını sonsuz kere gördüm diyebilirim. İşe girmek için de harika bir yer, öğrencilik hayatında kendinizi mutlaka geliştirmelisiniz, bu da mesleğiniz ile ilgili çalışarak olacağından İstanbul vazgeçilmez, elde edilebilir bir elmastır.

Bu durum kişiye göre değişir. Genel olarak laboratuvar,üretim-proses mühendisi, lojistik, hammadde tedariği, müşteri hizmetleri, satış, pazarlama, tedarik zinciri gibi birçok alanda çalışılabilir. Bu durum kişinin ilgisine, bilgisine ve becerisine göre değişir. Şahsım adına konuşursam, satış ve tedarik zincirinde daha başarılı bir bireyim ama hayat bize ne gösterir bilinmez...

Türkiye sanayi açısından gelişmiş, ve hayatının her yerinde kimyayı barındıran bir ülkedir. Kimya hayat, hayat ise kimyadır. Bu bağlamda düşünürseniz, Kimya Bölümü veya Mühendisliği'nde iş yok demeniz mümkün değildir. İş kolları geniş olmakla beraber, mezun olunduğunda ben ne yapacağım, nerede çalışacağım, ne üzerine başarılı olabilirim sorularının sıkça sorulduğu bir bölümdür. Öğrencilik hayatında staj yapmak bu sorularınıza cevap bulmanıza yeterli olacaktır, zorunlu stajlar dışında gönüllü stajlar yaparak kendinizi ve geleceğinizi teminat altına alabilir, başarılı olabilirsiniz. İyi bir işe sahip olmak zor bir şey değil, kendini geliştirmek, kendine her gün bir şeyler katmaktan geçiyor. Network, sosyal faaliyetler bunlar her zaman önemli olacaktır. Tabiki de marka yerlerde staj yapmakta size etiket katacaktır. Networkünüz ne kadar iyi ise, o kadar rahat edersiniz, bu öğrencilik hayatında çok basit bir şeydir ama iş hayatına girince o kadar da kolay olmayacaktır. Akademik kariyer veya devlet kurumlarına atanmak gibi bir hedefiniz yok ise, derslerinizin AA gelmesi size çok bir şey katmayacaktır. Aksine, kendinizi geliştirip, gönüllü stajlar ile desteklerseniz ileride çok daha rahat iş bulabilir, hayal ettiğiniz konuma kısa sürede erişebilirsiniz. Birde tabiki de Üniversitenizin 4 yılda 5 yılda bitmesi sadece iş hayatına erken atılmanızı sağlar, kendinizi hazır hissetmedikçe mezun olmanızın size bir yararı yoktur. Uzatın ama kendinize bir şeyler katın, ingilizce tabiki de önemli ingilizcenizin ileri seviye olması yeterli olacaktır. Bunu halletmeden 2.dile geçmek çokta doğru bir hareket olmayacaktır.

Benzer Kişiler

Doğan Öztürk
Doğan Öztürk
Yazılım Mühendisi, Zingat.com
Ayşen Tunç Bıçak
Ayşen Tunç Bıçak
Mağaza Müdürü, Migros
Tolga Çakır
Tolga Çakır
Özel Bankacılık Portföy Yöneticisi, Burgan Bank
Murat Bulut
Murat Bulut
Group Marketing Manager, Asia / Pazarlama Grup Müdürü, Asya, Hayat
Nuran Çite
Nuran Çite
Human Resources Manager - Health, Reckitt Türkiye
Efe Turan
Efe Turan
L’Oréal Luxe, Yves Saint Laurent & Armani Marketing Intern, L'Oréal
Serpil Gümüş
Serpil Gümüş
Bilgi Teknolojileri Proje Müdürü, Pronet
Ali Kahyaoğlu
Ali Kahyaoğlu
L'Oréal Tüketici Ürünleri Divizyonu Dijital Proje Yöneticisi, L'Oréal
Çağdaş Özer
Çağdaş Özer
Kıdemli Ürün Sorumlusu, L'Oréal
Hande Aydın
Hande Aydın
Profesyonel Ürünler Doğu Avrupa Bölge Marka Müdürü, L'Oréal
Mehmet Karamollaoğlu
Mehmet Karamollaoğlu
L'Oréal Tüketici Ürünleri Divizyonu Genel Müdürü, L'Oréal
Cafer Sefer
Cafer Sefer
Teknik Operasyonlar Direktörü, Pronet
Hatice Kaykı
Hatice Kaykı
Grup Ürün Müdürü, Pharmactive
Tayfun Baydar
Tayfun Baydar
Bilgi Teknolojileri Müdürü, Perfetti Van Melle
Özge Erdem
Özge Erdem
İnsan Kaynakları Yöneticisi, Koton
Gökhan Güven
Gökhan Güven
Product Manager, Huawei
Özgün Demiral
Özgün Demiral
Şişecam Akademi Proje Stajyeri, Şişecam