Sonuçlar 2. sayfadan itibaren gösteriliyor. İlk sayfaya dönmek için tıklayın.

  • Fluent in English.
  • Minimum 1 years of part-time experience of Communications or Marketing/Digital Marketing or Digital agencies.
  • Ability to manage, monitor and participate in conversations with customers and consumers via social accounts.
  • Experience working with social media analytics, social media listening.
  • Good customer service orientation and attitude.
  • Ability to manage distribution of interactions to solve with related departments.
Müge Kaya
Müge Kaya
Talent Acquisition & Employer Brand Specialist, PepsiCo
  • Monitor and engage with user comments across all social media channels.
  • Create reports and recommend improvements based on findings.
  • Following up customers’ requests, complaints, demands and forwarding them to customer support and other related teams.
  • Monitoring in accordance with key words and channels.
Müge Kaya
Müge Kaya
Talent Acquisition & Employer Brand Specialist, PepsiCo

Kariyerinde farklılığın zamanının geldiğini mi düşünüyorsun? O halde doğru yerdesin! Heyecan verici, uluslararası bir ortamda çalışabileceğin ve şirketin başarısına kişisel olarak katkıda bulunabileceğin bir ortam seni bekliyor.


  • BSH’nin stratejik konumuna ve pozitif gelişimine destek olmak; Türkiye, Orta Doğu, Afrika ve BDT (CIS) bölgesindeki iç & dış paydaşlar ile şirket itibarını yükseltmek.
  • Bölgesel iletişim stratejisini, verilen kurumsal mesajları, iş hedefi tanımlarını, şirketin iletişimsel konumlandırmasını ve imajını geliştirmek; yönetmek.
  • Hızla değişen medya dünyasında, BSH markasının medya (Dijital, Sosyal Medya, Basılı Medya, TV, Radyo, Online) ile iletişiminden sorumlu olmak. 
  • Sosyal medya, intranet, bültenler, iç iletişim gibi kurumsal iletişim kanalları için ajanslar ile materyal ve içerik üretmek; tüm süreçleri desteklemek.
  • İç iletişim ve değişim iletişimi için diğer iş birimleri ile birlikte çalışmak.
Servet Ünal
Servet Ünal
Talent Acquisition & Employer Branding Professional, BSH
  • 3. ve 4. Sınıf Lisans veya Yüksek Lisans öğrencisi olan
  • İletişim, Pazarlama, İşletme, Gazetecilik, Halkla İlişkiler, Uluslararası İlişkiler, Yönetim Bilişim Sistemleri, Psikoloji gibi bölümlerde okuyan
  • Şirketin içerik üretimini, medya iletişimini ve sosyal medya etkileşimlerini yönetilebilecek seviyede, İngilizce yazılı ve sözlü iletişim yeteneğine sahip olan
  • Günümüz dijital/sosyal medya trendleri ve içerik/mesaj ulaşımını ve ölçümünü destekleyen yeni teknolojiler hakkında bilgi sahibi olan
  • Yüksek seviyede stratejik düşünme, yaratıcılık, inovasyon ve teknolojik birikim gerektiren çözümleri ve konseptleri anlamlandırabilme konusunda yetenekli ve meraklı olan
Servet Ünal
Servet Ünal
Talent Acquisition & Employer Branding Professional, BSH