Cevaplar 3

Sırala:
Bana kalırsa iş hayatındaki başarı biraz kişinin kendini tanıması, gerçekçi hedefler koyması ve bu ikisi arasındaki farkı fark edip sürekli gelişmesinden geçiyor açıkçası. Bu bağlamda üniversitedeki arkadaşlarıma en büyük tavsiyem; birincisi anın, zamanın tadını çıkarmaları ortamın kesinlikle tadına varmaları. Bunu kesinlikle tavsiye ediyorum. Çünkü üniversite bence sadece teoriden ibaret değil. Bazen somut kazanımlara çok odaklanıyoruz ama, süreç boyunca elde ettiğimiz soyut kazanımlar aslında bizi biz yapan özellikler. O yüzden bu esnada zamanın, ortamın tadını çıkarırken kendilerini tanımalarını da tavsiye ederim. Güçlü yönleri, zayıf yönleri, değerleri, motivasyon faktörleri… Kesinlikle kendilerini keşfetmeleri lazım. Daha sonra da gerçekçi bir hedefle amaçlarına uygun bir şekilde, emin bir şekilde ilerlemelerini tavsiye ediyorum. Küçük bir tavsiyede daha bulunmak isterim. Bir hikayeyle aslında bunu anlatmak isterim. Uzun zaman önce bir iş görüşmesine gittim ve başıma bir talihsizlik geldi. Düştüm ve pantolonum yırtıldı. Beni tanıyan arkadaşlarım bilir, iş görüşmesinde biraz titizimdir. Ve benim için biraz sıkıntılı bir durumdu açıkçası. Doğal olarak iş görüşmesine yırtık bir pantolon ve kanayan bir dizle girmek durumunda kaldım. Müstakbel patronumla da görüşmeyi yaptığım esnada ağzımdan ilk çıkan şey “Bana bir pantolon borcunuz var.” oldu. Bu aslında hem benim kendimi biraz daha rahat hissetmemi sağladı, hem de görüşmenin pozitif geçmesinde önemli bir etkisi olduğunu düşünüyorum. Bu görüşme BSH’yla yaptığım görüşmeydi. O yüzden önemli tavsiyelerimden bir tanesi de sadece iş hayatında değil, genel olarak hayatınız boyunca düştüğünüz zamanlar olacaktır. Ayağa kalkıp ne istediğinizden emin olarak, motivasyonunuzu yüksek tutarak devam etmeniz her zaman tavsiyemdir.

İlgili Şirketler

DenizBank

121 soru, 223 cevap.

Vodafone

100 soru, 132 cevap.

EY Türkiye

89 soru, 157 cevap.

Dinamo Consulting

17 soru, 28 cevap.

Doğuş Otomotiv

53 soru, 97 cevap.

Hepsini Göster (38)
People Make the Brand

13 soru, 11 cevap.

Perfetti Van Melle

70 soru, 152 cevap.

Philip Morris / Sabancı

94 soru, 248 cevap.

Pfizer

87 soru, 215 cevap.

Anadolu Efes

52 soru, 90 cevap.

Adba International

19 soru, 32 cevap.

Kraft Heinz

42 soru, 68 cevap.

METRO Cash & Carry Türkiye

156 soru, 318 cevap.

Migros

192 soru, 354 cevap.

Nestlé

25 soru, 90 cevap.

Bilhassa

19 soru, 41 cevap.

Talent Brand Company

3 soru, 10 cevap.

Habitat

43 soru, 70 cevap.

Burgan Bank

60 soru, 128 cevap.

Zingat.com

90 soru, 216 cevap.

Unilever

57 soru, 121 cevap.

Bain & Company

27 soru, 44 cevap.

TürkTraktör

63 soru, 110 cevap.

British American Tobacco

124 soru, 247 cevap.

Colgate-Palmolive

90 soru, 163 cevap.

PepsiCo

58 soru, 130 cevap.

Garanti Bankası

78 soru, 183 cevap.

L'Oréal

103 soru, 161 cevap.

Koton

250 soru, 609 cevap.

Arçelik

121 soru, 187 cevap.

BSH

102 soru, 272 cevap.

Siemens

149 soru, 219 cevap.

TAYSAD

68 soru, 68 cevap.

Türk Telekom

66 soru, 156 cevap.

Anlatsın

39 soru, 258 cevap.

Huawei

73 soru, 118 cevap.

Procter & Gamble

86 soru, 210 cevap.