Stajım süresince iletişimim yöneticilerimle oldukça güzeldi. Aylık olarak staj değerlendirme toplantıları yaptık ve bu toplantılarda gelişim alanlarımızı belirledik. Hangi alanlarda iyi olduğumuzu konuştuk ve gelişim planında hangi konulara odaklanmamız gerektiğini ele aldık. Bir sonraki toplantıda ise bu konularda gelişip gelişemediğimiz üzerine değerlendirmelerde bulunduk. Bu süreç karşılıklı olarak gerçekleştirildi. Yani ben de yöneticilerime, iyi oldukları yönlerini ve geliştirebilecekleri konuları açık bir şekilde ifade edebileceğim bir ortam yaratıldığını hissettim. Bu durum, bence bir kişinin gelişimi için son derece önemlidir. Yöneticileriyle açık iletişim kurabilmek büyük bir avantaj. Bu durumu bu şekilde özetleyebilirim.