Yetenek kazanımı ekibi olarak aslında birçok sorumluluğumuz bulunuyor. Bunlardan biri, merkez kadroların iş alım süreçlerini yönetmek. Yeni mezun süreçlerinden yönetim eğitim programlarına kadar birçok rolde çalışıyoruz. Ayrıca, Assessment Center dediğimiz iş terfi süreçlerini de yönetiyoruz. İçeride çağrı merkezi sektöründe hizmet verdiğimiz için, operasyon kadrolarında özellikle iç terfi süreçlerine önem veriyoruz ve bu doğrultuda yapılandırılmış bir assessment center kurmuş bulunuyoruz. Deneyimli asesörlerimiz, terfi süreçlerimizi tasarladığımız simülasyonlarla yönetiyor. Bunun yanı sıra, şirketimizin bir dizi stratejisi var. Bu stratejiler kapsamında, kendi sorumluluklarımızda projeler yöneterek süreçlerimizi iyileştirerek ilerliyoruz.