Şişecam İnsan Kaynakları ekibi olarak nasıl İşveren Markası projeleri gerçekleştiriyorsunuz?

Şişecam olarak işveren markası çalışmalarımızın odağında genç arkadaşlarımız var. Onların iş hayatına en iyi şekilde hazırlanmaları için yıl boyunca kampüs etkinlikleri gerçekleştiriyoruz. Eğitim döneminin başladığı Eylül ayından başlayarak Mayıs ayının sonuna kadar, otuzdan fazla üniversitede genç arkadaşlarımızla buluştuğumuz etkinlikler düzenliyoruz. Teknik gezilerden ilham verici söyleşilere, ders çeklerine kadar geniş bir yelpazede onlarla her alanda bilgi ve deneyimlerimizi paylaşmaya çalışıyoruz.

Aynı zamanda, gerçekleştirdiğimiz staj programlarımızla da onların iş hayatını deneyimlemelerini sağlamaya gayret ediyoruz. Burada yaz staj programımız, First Step ve Genç Yetenek Programı gibi önemli projeleri sayabiliriz. Bunun dışında ders içeriklerine konuk konuşmacı olarak katılarak, öğrencilerin aldıkları teorik bilgilerin uygulamadaki karşılığını görebilmelerine yardımcı olmak için alanında uzman çalışanlarımız ve mühendislerimizin katılımıyla derslere dahil oluyoruz.

Yine, üniversite-sanayi işbirlikleri kapsamında, son sınıfta okuyan arkadaşlarımızın bitirme projelerine de destek veriyoruz. Her yıl altıdan fazla üniversitede, yirmi projeyle bu çalışmaları desteklemeye devam ediyoruz. Ayrıca, ders içeriklerini müfredatı zenginleştirmek amacıyla gerçekleştirdiğimiz üniversite-sanayi işbirliği programlarımız da mevcut. Bu kapsamda, genç arkadaşlarımızı her alanda destekleyerek iş hayatına hazırlanmalarında yanlarında olmaya çalışıyoruz.