Şişecam'da çalışmaya başlayan bir kişi, ilk günden itibaren kariyer yollarına paralel olarak çeşitli eğitim ve gelişim faaliyetleriyle desteklenmektedir. Bu faaliyetlerin başında, bağlı olduğu iş ailesi ve görevine istinaden bireysel gelişim planında yer alan okul ve sertifika programları yer almaktadır. Bu programlara örnek olarak cam teknolojisi, dijital dönüşüm, liderlik, mali işler, pazarlama, satış, tedarik zinciri ve insan kaynakları okullarını verebiliriz. Çalışanın bireysel gelişim planına dahil edilen bu programların dışında, teknik ve bireysel gelişim eğitimlerini içeren kataloglarımız da bulunmaktadır. Bu kataloglar üzerinden, kişinin görev ve yetkinliklerine bağlı olarak seçimler yapılabilmektedir.

Tüm bu gelişim programlarını gerçekleştirirken, hem yüz yüze eğitim hem de pandemi döneminde önemi daha da artan e-öğrenme, video, sanal sınıf, sanal gerçeklik, interaktif video gibi farklı çözümleri kullandığımız alternatif eğitim teknolojileriyle karma eğitim yöntemini desteklemekteyiz. Periyodik olarak kişisel gelişim ve farkındalığı desteklemek amacıyla alanında uzman kişilerle Şişecam genelinde akademi seminerleri düzenliyoruz. Ayrıca, çalışanların yabancı dil seviyesini geliştirerek desteklemek amacıyla karma yöntemle tasarlanmış farklı dillerde yabancı dil programları da sunmaktayız.

Şişecam Akademi olarak, iç müşterilerimizin dışında ekosistemimizde bulunan tüm paydaşlarımıza da farklı programlar sunmaktayız. Örnek vermek gerekirse, bayilerimiz için gelişim programları, öğrenciler için üniversite işbirlikleriyle istihdam olanakları ve çalışan aileleri için düzenlenen gelişim seminerlerini sayabiliriz.