Bir kere, teknik olarak zorluklar var; bir de yönetsel olarak zorluklar mevcut. Öncelikle, teknik zorluklardan bahsedeyim. Bir fikriniz var ve bunu hayata geçirmek istiyorsunuz. Bu fikir daha önce hiç yapılmamış bir şey olabilir, dolayısıyla düşündüğünüz şey imkansız görünebilir. İmkansız olan bir şeyi başarmaya çalışıyor olabilirsiniz. Bu nedenle, teknik açıdan birçok zorlukla karşılaşabilirsiniz. Daha önce hiç denenmemiş bir şey yapmaya çalışıyorsunuz ve ne olacağını bilmiyorsunuz. Belki de bunu tek seferde değil, on seferde gerçekleştireceksiniz; onuncu denemenizin sonunda başarılı olabilirsiniz.

Zorlukların bazıları, yeni şeyler yapma çabası içinde ortaya çıkıyor. Yola çıktığınız bir hedef doğrultusunda, birçok insanla muhatap olmanız ve birlikte çalışmanız gerekiyor. İnsanlar genellikle konfor alanlarının bozulmasını istemezler; başkalarının o alana girmesinden hoşlanmazlar. Konforlarının bozulmasından dolayı hoşnutsuzluk duyabilirler. Siz yeni bir çalışma ile insanların konfor alanlarını zorluyorsunuz. Bu nedenle ekiplerle iletişim kurmak ve onların sürece adaptasyonunu sağlamak oldukça zorlu bir süreç. Çok sabır gerektiren bir durum. İletişim kurmak da aynı şekilde, zorlu bir süreç. Teknik taraftaki bu zorlukların yanı sıra, yönetsel anlamda da takımlarla ilgili zorluklar bulunmaktadır.