Çok söylenen bir cevap var ve buna katılmamak mümkün değil. Bir robotun veya bir bilgisayar sisteminin tekrar edebileceği basitlikte olan işler giderek daha fazla otomatize olacak ama insana dokunan, içinde insan olan, insanları motive eden, onları belli bir odağa yönlendiren ve sorunlarını çözen işlerin daha fazla olacağını düşünüyorum. Bunun bilim teknolojileriyle henüz replikeedilmesi mümkün değil. Bu yüzden mutlaka içinde insan olan, insana dokunan ve insanda fark yaratan, işin içine yenilikçilik katabileceğiniz işler öne çıkacak. Buna hazırlanırken de yetkinlik öne çıkacak. Dolayısıyla yenilikçi düşünebilmek, insanlara dokunabilmek, empati kurabilmek, ekip kurabilmek, ekibe hükmederek değil de hizmet ederek liderlik edebilmek gibi özelliklerin öne çıkacağını düşünüyorum.