Başarılı olmak için hangi seviyede olursanız olun çok çalışmanız lazım. Bu işi severek, isteyerek, işe bir şeyler katarak, burada bulunduğunuz zamanı bulunduğunuz kuruma ve kendinize katma değer yaratacak şekilde geçirmeniz lazım. Yoksa kendinize ve işinize bir şey katmadan gece yarılarına kadar çalışmanızın bir önemi yok çünkü kurum kendine bir şeyler katabilen insanları bir yerlere getirmeye çalışıyor.

İyi bir yönetici olabilmek için iyi bir ekip yaratabilmek gerekiyor. Kimse tek başına bir şey yapabilecek güçte değil. Ekibi her zaman bir arada tutmak, onları öne çıkarıp motive edebilmek, “ben” değil, “biz” diyebilmek ve onları ödüllendirmek çok önemli. Hepimiz insanız ve yaptığımız işlerin görünmesini istiyoruz. Dolayısıyla iyi bir yönetici, ekibinin yaptığı işleri gösteren, eksikliklerini yönlendiren, tecrübesini aktaran kişidir.