Sonuçlar 5. sayfadan itibaren gösteriliyor. İlk sayfaya dönmek için tıklayın.
İşverenlerce daha az bilinen Anadolu üniversitelerinden yeni mezun gençlerin işe geçişlerini destekleyen İlk Fırsat Programı’nın katılımcılar üzerindeki etkilerini ölçümlemek amacıyla Ocak ayında İlk Fırsat Programı’nın İstihdama Etkisi Araştırması gerçekleştirildi. Bilkent Üniversitesi’yle ( @bilkentuniv ) yapılan iş birliği kapsamında Dr. Öğr. Üyesi Pelin Akyol ve Doç. Dr. Çağla Ökten tarafından yapılan İlk Fırsat Programı’nın Etki Analizi çalışması, İlk Fırsat Programı’na katılan gençlerin işe daha hızlı geçiş yaptıklarını gösteriyor. Az bilinen bir devlet üniversitelerinden mezun olup İlk Fırsat Programı’na katılan bir gencin, benzer vasıflarda olup programa katılmayan bir mezuna göre istihdam olasılığının 63,2 puan daha fazla olduğu görülüyor. Yani İlk Fırsat Programı kapsamında eğitim alan kişiler, programa katılmayan kişilere oranla çalışma hayatında daha kolay iş buluyorlar.
“Hayırlı Sabancı Desteğiyle İngilizce Fırsatım Programı”na başvuruda bulunan adayların aşağıdaki kriterleri karşılaması beklenmektedir:
T.C. vatandaşı olması,
Türkiye’de eğitim veren devlet üniversitelerinde okuması,
Üniversitelerin 3. sınıf öğrencisi olması ve beklenen mezuniyet yılının 2023 olması,
5/6 yıllık eğitim veren bölümlerde sondan bir önceki sınıfta olması,
Genel not ortalamasının 4 üzerinden en az 2,50 olması (100'lük sistemde en az 65),
3 taneden fazla başarısız dersi bulunmaması,
3 kur boyunca, yaklaşık 12 ay, haftada 2 gün/4,5 saat online İngilizce derslerine katılabilecek durumda olması (Hafta içi: 18.30-20.45, Hafta sonu: 11.00-13.15 veya 14:00-16:15)
İngilizce öğrenme motivasyonu yüksek olan, gönüllülük ve kulüp çalışmalarında aktif rol alan gençler seçimde önceliklendirilecektir.