İK Projeleri Yönetmeni Aranan Özellikler

• Üniversite Mezunu, tercihen yönetim bilişim sistemleri ve mühendislik bölümlerinden mezun,
• Proje yönetimi / Agile konusunda minimum 4 yıl deneyimli,
• Geleceğin insan kaynakları teknolojilerini yakından takip eden, meraklı ve bu teknolojileri hayata geçirebilecek,
• Yazılı ve sözlü çok iyi seviyede İngilizce bilen,
• Sunum teknikleri konusunda deneyimli,
• Çok iyi seviyede Excel bilgisine sahip,
• Takım çalışmasına yatkın,
• İletişim becerisi, yaratıcı zeka, öğrenme çevikliği olan,
• Analitik düşünme becerisi kuvvetli,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.

İŞ TANIMI 

• Dijital Çalışan deneyiminin iyileştirilmesi amacıyla; kullanımı ve uygulaması kolay, üretkenliği arttıracak, güncel dijital araç ve teknolojileri keşfetmek ve yaygınlaştırmak.
• Microsoft Teams çalışan deneyimi platformu, Journey isimli çalışan deneyimi uygulaması, Chatbot yapay zeka uygulamaları, Kariyer.denizbank.com internet sayfamız, denizde iç iletişim mobil uygulaması ve deniz portal insan kaynakları sayfamız ile ilgili oluşturulan projelerin takibi ve hayata geçirilmesinden sorumlu olmak.
• İK ERP sisteminde yer alan işe alım, kariyer yönetim ve yetenek yönetimi sistemleri içerisindeki yazılım geliştirme süreçlerini paydaşlar ile birlikte yürütmek.
• İK Raporlama ekranlarının tasarımı projesinin takibinden sorumlu olmak.
• Çalışan bağlılığı araştırması sürecini yürütmek. Çalışan bağlılığı araştırma sonuçlarında elde edilen iç görülere göre aksiyon planları oluşturmak.
• Çalışan deneyiminin iyileştirilmesi kapsamında dijital ortamda adaylarımızdan, çalışanlarımızdan anlık geri bildirim alınmasını hedeflenen dijital platform projesini hayata geçirmek ve sürdürülebilirliğini sağlamak.

 

Tüm paydaşlarımız ile işbirliği yaparak, değişime cevap verecek şekilde Bankamızın ve İnsan Kaynakları ekibimizin stratejilerini destekleyecek projelerinden sorumlu olacak takım arkadaşı arıyoruz.