TürkTraktör'de stajyerlerle yöneticiler arasında nasıl bir iletişim var? (1 Cevap)

Benim departmanımdaki amirim bana güveniyor çünkü yapabileceğime inandığı işleri veriyor ama denetliyor. Buraya gelecek kişilerin kesinlikle çalışmayı göze alması lazım çünkü sıkı çalışıyoruz ve güncel bir departmanız. Ben kendi adıma memnunum çünkü işler güzel ve yoğun olduğu için vaktin nasıl geçtiğini anlamıyorum. Bu yüzden çok keyif alıyorum.

TürkTraktör'de staj yapmak size neler kattı? (2 Cevap)

Aynı anda birden fazla işi yapabilme yetimi geliştirdim, daha hızlı hareket etmeyi öğrendim, daha disiplinli olmaya başladım çünkü burada her şeyi madde madde bir liste şeklinde yaptığımız için düzenli olmak gerekiyor. Hepsini disiplin başlığı altında toplayabilirim çünkü normalde biraz esnek bir insandım ama buraya geldiğimden beri her şeyi not defterime yazıyorum. Hafta sonuna girerken Pazartesi gününde yapılacaklar konusunda öngördüklerimi yazıyorum. Artık çok daha sistemliyim ve öngörülebilen bir hayatım var. Nerede ne zaman ne yapacağımı, hata yaptığım zaman nasıl düzelteceğimi daha iyi biliyorum. Bunlar sadece işle kısıtlı değil, günlük hayata da uyarlanabilecek şeyler olduğu için günlük hayatta da çok artısı oluyor.

Kurumsal bir şirkette staj yapmak size neler katıyor? (1 Cevap)

Teorik olarak öğrendiğim şeyleri burada pratiğe dökme fırsatı buldum. Okulda aldığınız eğitim teorik olarak güzel oturuyor ama pratikte nasıl olacağı biraz eksik kalıyor. Bu yüzden buraya geldiğimde ne yapacağıma dair hiçbir fikrim yoktu ve departmanı pek bilmiyordum. İsteyerek seçtim ama pratikte içeriğini pek bilmiyordum, içine girdikçe ne kadar gerekli bir departman olduğunu anladım. Burada iyi insanlarla çalışıyorum ve hepsinin sosyal zekası çok yüksek olduğu için iletişim kurmak kolay oluyor. Burada çalışanlara değer veriliyor, ben de ileride burada çalışmayı istiyorum.

TürkTraktör'de staj yapmak isteyenlere tavsiyeleriniz nelerdir? (2 Cevap)

TürkTraktör'ün artılarından bir tanesi, mülakatla seçmesidir. Normalde sadece ortalamayla alsa bazı yönlerinizi gösteremeyebilirsiniz ya da çok çalışkan bir öğrencisinizdir ama sosyal yanlarınızı çok geliştirememişsinizdir. Burada bunların hepsi dengeli. Sizi burada İngilizce sınavına sokuyorlar çünkü İngilizcenizin iyi olması lazım. Bunun haricinde mülakatta kendinizi gösterme fırsatınız da oluyor. Bu yüzden bu mülakatlara gelin ama kendinize güvenerek gelin.Ben TürkTraktör'ün mülakatına 40 saat boyunca uyumadan geldim çünkü sınav zamanıydı, buna rağmen kendime güvenerek geldim ve çok güzel bir mülakat geçirdim. Mülakat sohbet havasında geçti ve 10 dakika kadar sürdü, sonrasında da beni seçtiklerini bildirdiler. Dolayısıyla en önemli şey; kendinize güvenmeniz, duruşunuz, sorulan sorulara mantıklı cevap vermenizdir. 

TürkTraktör mülakatlarında stajyer adaylarına neler soruluyor? (1 Cevap)

Mülakata genel geçer sorularla başlıyorlar ve ardından neden burayı seçtiğinizi soruyorlar. Bence buna ne cevap vereceğiniz çok önemli çünkü vereceğiniz cevap hangi departmanda çalışacağınızı gösteriyor. Ben buranın bana ne katacağını araştırarak geldim ve kendimden neler katabileceğimi belirttim. Bunun dikkat çektiğini düşünüyorum çünkü sizi seçerlerken bu tarz kıstaslara dikkat ediyorlar. Bu yüzden bir fikir oluşturması açısından bence önemli. Dolayısıyla sizin neler katabileceğinizi ve hangi alanlarda neler yapabileceğinizi bilerek gelmeniz sizi bir adım daha öne geçirecektir diye düşünüyorum.

Ürün Pazarlama Uzmanı olarak TürkTraktör'de görev ve sorumluluklarınız nelerdir? (2 Cevap)

TürkTraktör'de Ürün Pazarlama Uzmanı olarak bir üründen sorumluyum ve benden o ürünün pazardaki rakiplerini, müşteri kitlesini, müşteri kitlesinin hangi ürünü ne zaman kullanacağını bilmem bekleniyor. Müşterilere bunların avantajlarını anlatmak, broşürleri hazırlamak, tanıtımları planlamak, internet sitesine ve fuarlara ürünle ilgili dökümanları hazırlamak gibi görevlerim var. Bunun haricinde yeni projeler kapsamında hangi ürünlerin ürün gamına dahiledilebileceği, müşterilerin neyi talep edeceği konusunda bayilerle ve müşterilerle çok fazla iletişim halinde oluyorum ve çok fazla seyahat ediyorum. Türkiye’nin her yerine gidiyoruz çünkü birçok bölgede tarımsal üretim devam ediyor. Bu seyahatlerde veri topluyoruz ve bu verileri bilgiye dönüştürüyoruz.

Ürün Pazarlama Uzmanı olarak TürkTraktör'de bir gününüz nasıl geçiyor? (1 Cevap)

TürkTraktör Ürün Pazarlama’da günlerimiz çok farklı geçebiliyor çünkü iş yükümüz ve iş tanımlamalarımız gereği çok farklı işler yapıyoruz. Bir broşür tasarımı sizin belki 2-3 günümüzü alabiliyor. Müşteri ziyaretleri yapıyoruz, ürün tanıtımları planlıyoruz, fuarlara katılım gösteriyoruz, bayilerle iletişim kuruyoruz. Yeri geliyor bir gün içinde 20 müşteriyle telefonla görüştüğüm oluyor. Bu noktada müşterilerle daha çok iletişim kurmamız gerekiyor ki onların beklentilerini ve ihtiyaçlarını anlayabilelim, doğru ürünü piyasaya sürebilelim. Dolayısıyla bir günüm çok dinamik, hızlı ve yenilikçi olarak geçiyor. Rutin bir işimiz yok çünkü ihtiyaçlar değişiyor, teknoloji ve tarım ilerliyor. Bizim de buna kendimizi adapte etmemiz gerekiyor.

Ürün Pazarlama nedir? (2 Cevap)

Pazarlama işin mutfağıdır. Burada hangi ürünün pişeceği, nasıl ve kime servis edileceği belirlenir. Ürün Pazarlama kısmında da ürünü yani yemeği konuşmuş oluyoruz. Yemeği nasıl servis edeceğimiz, menüye ne zaman dahil edeceğimiz, fiyatının ne olacağı, kimin yiyeceği, müşteri kitlesinin ne olacağı, menüden ne zaman çıkacağı, yeni ürünün menüye ne zaman gireceği gibi şeyleri belirliyoruz. Realitede son kullanıcıya ulaşana kadar bütün faaliyetlerin tamamı da diyebiliriz. Ürünü oluşturmak ve konumlandırmak, fiyatını araştırmak, rakiplerini incelemek, pazarı araştırmak, ne zaman devreye girip çıkacağını, hangi alanlarda gelişme sağlayacağının planlamasını yapmak da görevlerimiz arasındadır. 

Pazarlama alanında çalışmayı düşünen öğrenci ve yeni mezunlara tavsiyeleriniz nelerdir? (9 Cevap)

Burada önce karar verilmesi gereken şey Pazarlama’da çalışmak değil, ne yapmak istediğiniz, nasıl bir hayatta ve işte çalışmak istediğiniz, nasıl biri olduğunuz, iletişiminizin kuvvetli olup olmadığı, geniş açıdan bakıp bakamadığınız, farklı bir boyutta düşünüp düşünemediğiniz, vizyoner olup olmadığınızdır. Bunların cevabı olumluysa sizin için doğru departmanPazarlama’dır.Pazarlama kavramını çok iyi öğrenmek gerekiyor ve bunun başlangıcı olarak Satış ve Pazarlama’yı birbirinden ayırmak gerekiyor çünkü ikisi birbirinden çok bağımsız ama bir o kadar da birbiriyle bağlantılı. Bununla başlayıp ardından Pazarlama’ya dair yapılan kongrelere, sertifika programlarına, yüksek lisanslara başvurarak bilgi birikimi biraz daha arttırılabilir.

TürkTraktör'de Pazarlama Departmanında nasıl kariyer fırsatları var? (1 Cevap)

Ben Ankara Üniversitesi Ziraat Mühendisliği’ni bitirdim, 3. yılımda TürkTraktör’de staj yaptım. Stajdan sonra 4. yılımda burada 6 aylık bir süreç boyunca yarı zamanlı olarak Aday Mühendis sınıfında çalıştım. Burada hiçbir sorumluluğum yoktu ama çok fazla sorumluluğum vardı çünkü herkese yardım ederek işi öğreniyordum. Bu benim oryantasyon sürecim oldu ve mezun olduktan sonra direkt işe başladım. Dolayısıyla bu yeni mezunlar için iyi bir kariyer fırsatı olabiliyor.Ben TürkTraktör’de Pazarlama’dan ziyade genel bir kavramdan bahsetmek istiyorum. Bir şirketteki veya oluşumdaki bir kariyer fırsatı şirketten ve oluşumdan bağımsız olarak kişinin kendi bilgi birikimiyle, kendini nasıl geliştirdiğiyle, çalıştığı yerde ne kattığıyla, performansının nasıl olduğuyla alakalıdır. Eğer verilen iş doğru, zamanında, yerinde yapılırsa, insanlarla iletişim iyi olursa, vizyoner ve yenilikçi olunursa, o insanın başarısız olma ihtimali yok çünkü kariyer otomatikman gelmiş oluyor.Ben bu süre zarfında CV oluşturmadım. Stajdan sonra yarı zamanlı çalıştım ve TürkTraktör’de işe başladım. Dolayısıyla bu herkes için iyi bir fırsat. 

CEVAPLARI FİLTRELE

Soru Etiketi
Şirket
Üniversite
Bölüm

Filtreyi Temizle