Cevaplar 16

Filtrele:Sırala:

Pazarlama alanında hangi bölüm mezunları çalışabilir? (6 Cevap)

Benim ekibimde her bölümden arkadaş çalışıyor. Hatta Mühendis olup MBA ya da sosyal Master’lar yapmış arkadaşlarım da var. Dolayısıyla Pazarlama çok yönlü bir iş diyebilirim. Ürün yönetimi daha çok Mühendis olmayı gerektiriyor çünkü teknik bir şeyler yapıyorsunuz, IT ile iç içe çalışıp bir şeyler geliştiriyorsunuz. Bu da Product Management olarak Pazarlama’nın bir dalıdır. Pricing, analitik olmanızı gerektiriyor ve İstatistik mezunu biri rahatlıkla bu işi yapabilir. Diğer yandan aynı insanın Pazarlama bakış açısının da olması gerekiyor. Ekonomi ve İşletme mezunları genelde Pazarlama’ya başvuruyor çünkü Pazarlama dışarıdan çok janjanlı bir iş gibi gözüküyor. Bu da Pazarlama’nın daha çok tercih edilmesini sağlıyor. Endüstri Mühendisleri de Pazarlama’da çalışabilirler. Arkadaşlar mezun olduktan sonra ne yapacaklarına karar veremiyorlarsa, ben Satış ile kariyerlerine başlamalarını öneriyorum. Çünkü müşteriyi birebir tanıdıktan sonra Pazarlama’ya geçmek daha mantıklı oluyor. Böylece Pazarlama’da uzun yıllar çalışmış insanlarla çok daha rahat çalışabiliyorlar çünkü müşterinin ne beklediğini biliyorlar. Dolayısıyla her bölüm Pazarlama’ya gelebilir ama Pazarlama’dan önce bir süre Satış tecrübesi edinmek faydalı olabilir.

Telekomünikasyon sektörü kimlere göredir? (1 Cevap)

Eğer değişimi seviyorsanız ve bir şeyi sürekli tekrar etmekten hoşlanmıyorsanız Telekomünikasyon sektörü bunun için muazzam bir yer çünkü her hafta bir şey değişiyor. Bu yüzden çok yaratıcı ve kıvrak olup bu değişime ayak uydurmak zorundasınız. Aksi takdirde hayatta kalamazsınız. Dinamizmi ve teknolojiyi seviyorsanız bir süre sonra bütün değişen teknolojileri kendi çatınız altında topladığınızı fark ediyorsunuz. Eğer teknolojiyi, değişimi ve dinamizmi seviyorsanız kesinlikle Telekomünikasyon sektörünü seçmeniz gerekiyor.

Ekonomi Bölümü mezunu ne iş yapar? İş imkanları nelerdir? (16 Cevap)

Ben üniversitenin son senesinde bir bankada staj yaptım çünkü Ekonomi mezunu olduğum için bankada çalışmam gerektiğini düşündüm ve bankada 1 yıl civarında çalıştım. Aslında iyi yapmışım çünkü o işin bana göre olmadığını anladım. Dolayısıyla bu durum ne mezunu olduğunuzla ilgili değil kişiliğinizin nasıl olduğuyla alakalıdır. Ben nice Endüstri Mühendisleri gördüm ressam oldu, nice Sosyoloji mezunu gördüm dijital ajanslarda yükselerek çalışıyorlar. Dolayısıyla hem bölüm hem kişilik hem de ne yapmak istediğinizle alakalı olarak durum değişiyor. Ekonomi mezunları Finans, Satış, Pazarlama, Strateji, İş Geliştirme gibi alanlarda çalışabilirler. Bu bölüm size tüm bunları yapacak altyapıyı veriyor, üstüne siz kendinizi geliştirip bir takım şeyler koyuyorsunuz. Bunun üstüne de kişilik özellikleriniz ve meslek seçimi geliyor. Dolayısıyla iş skalasını Finans ile sınırlamamak gerekiyor.

Boğaziçi Üniversitesi Ekonomi bölümü size neler kattı? (3 Cevap)

Kendime güvenmeyi ve çok daha sosyal olmayı öğretti. Boğaziçi Üniversitesi özellikle benim okuduğum dönemde %1’in girdiği bir okuldu. Devlet okulu olmasına rağmen çok revaçtaydı. Bizden sonra daha fazla özel okullar açıldı ve okul sayısı daha çok arttı. Boğaziçi Üniversitesi’nde okumam daha kolay staj bulup daha iyi tecrübeler kazanmamı, hazırlıktan sonra çalışma fırsatı bulabilmemi sağladı. Ekonomi bölümü de daha analitik düşünmeyi, günlük olayları daha iyi yorumlamayı öğretti. İstatistik ve Ekonomi gibi dersleri ben pek sevemedim. Dolayısıyla bunların iş hayatıma muazzam katkısı olduğunu görmedim ama Ekonomi mezunu olmak bana stratejik ve analitik düşünerek olayları yorumlamayı öğretti.

Yönetici olma hedefleri olan yeni mezun ve üniversite öğrencilerine tavsiyeleriniz nelerdir? (1 Cevap)

Sabırlı olsunlar çünkü yeni mezunların yönetici olmasına kadar geçen süre biraz sabır gerektiriyor. Bu süre zarfında yöneticilerinden çok şey öğrensinler ve çok çalışsınlar çünkü çalışmadan yönetici olunmuyor. Olunsa da pek fayda sağlamıyor. Uzun vadeli başarı için uyum olmaları; girdikleri ortama, yaptıkları işe, çalıştıkları insanlara, baktıkları müşterilere uyum sağlamaları, hızlı olmaları, çok araştırıp meraklı olmaları, Network’e hakim olmaları, tek taraflı bakmayıp geniş düşünmeleri ve insan biriktirmeleri gerekiyor. İş hayatı çok farklı ve kiminle ne zaman karşılaşacağınızı bilemiyorsunuz. Toplantıda biriyle yaptığınız çekişme 3 yıl sonra önünüze çıkabiliyor. En son olarak biraz da şans gerekiyor. Bunu kendileri yaratamazlar ama her şeyi doğru yaptıklarında ve şansları olmadığında bazen işler yine yolunda gitmeyebiliyor. Bu yüzden elden geleni yapıp kalanını şansa bırakmak gerekiyor.