Ben bir farkını görmüyorum. Kadınlarda biraz daha detaycılık ön planda oluyor, biraz daha titiz çalışılıyor. Bunun olumlu yanlarını görüyorum. Ufak bir farklılığı fark edip ondan çok büyük bir farklılık ortaya koyabiliyorsunuz. Bu da işinize pozitif yansıyor. Koton’da kadın istihdamına çok önem veriliyor ve %63’ü kadın çalışanlardan oluşuyor. Şirketinizin kadını desteklediğini bilmeniz sizi sahada çok daha güçlü kılıyor. Ben de bu sebeple 2011’den beri Koton’da çalışıyorum.