·       Üniversitelerin, İktisadi ve İdari Bilimler veya Mühendislik Fakültelerinden mezun,

·       Krediler ve/veya kredi kartları konusunda kontrol / denetim veya tahsis/ risk izleme/kredi riski raporlama süreçlerinde en az 2 yıl deneyim sahibi,

·       Tercihen İyi derecede yazılı ve sözlü İngilizce dil bilgisine sahip,

·       MS Office programlarını etkin kullanabilen, tercihen programlama dili bilgisine sahip

·       Problem çözme, analitik düşünme, sorgulama ve araştırma yeteneğine sahip,

·       İnsan ilişkilerinde başarılı, iletişim becerisi ve iç motivasyonu yüksek, 

·       Takım çalışmasına yatkın,

·       Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.

 

İŞ TANIMI

·       Yasal düzenlemelere, uluslararası standartlara, iç politika ve prosedürlere uygun olarak krediler ve kredi kartları süreçlerine ilişkin iç kontrol faaliyetleri gerçekleştirmek,

·       Kontrol planına, tanımına ve periyoduna uygun risk odaklı kontroller gerçekleştirmek ve sonuçların raporlamasını yapmak

·       Bulgulara ilişkin aksiyon planlarının zamanında ve etkin bir şekilde uygulanmasını sağlamak için takip çalışmaları gerçekleştirmek,

·       Yasal düzenlemeler, uluslararası standartlar, iç politika ve prosedürler çerçevesinde yeni kontrol konuları önermek,

·       Kontrollerin etkinliğini, Bölümün strateji ve hedeflerine uygunluğunu değerlendirmek ve iyileştirme önerilerinde bulunmak,

·       Kontrollere ilişkin senaryolarda ihtiyaç duyulan verilerle ilgili analiz ve raporlama çalışmalarının yapılması sağlamak

• Üniversite mezunu,
• İnsan Kaynakları kariyer yönetimi süreçlerinde (tercihen Bankacılık sektöründe) en az 2 yıl deneyimli, 
• Tayin, terfi ve işten ayrılma süreçlerine hakim,
• Performans yönetimi konusunda tecrübeli,
• İlişki yönetiminde güçlü, planlama, organizasyon ve analiz becerisi yüksek,
• Ekip çalışmasına yatkın,
• Tercihen iyi derecede yazılı ve sözlü İngilizce bilgisi olan,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış veya en az iki yıl tecilli.

İŞ TANIMI

Bankamızın İnsan Kaynakları Kariyer Yönetimi ekibimizde; sorumluluğunda olan portföyünün tayin, görev değişikliği, terfi, işten ayrılma süreçlerinde görevlendirilmek üzere Kariyer Yönetimi Uzmanı / Yetkilisi takım arkadaşı arıyoruz. 

• Üniversite mezunu,
• Leasing şirketlerinin Satın alma departmanında en az 5 yıl tecrübeli, 
• MS Office uygulamalarına hakim,
• İyi derecede İngilizce bilen,
• Analitik düşünme ve problem çözme yetkinliğine sahip,
• Takım çalışmasına yatkın,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.

 

İş Tanımı

• Leasing Yurt İçi ve Yurt dışı satın alma işlemlerinin mevzuata ve şirket prosedürlerine uygun olarak operasyonel süreçlerini gerçekleştirmek. 
• Satın alması yapılan işlerin evrak takiplerini yaparak, IT sistemine entegrasyonu sağlamak

• Üniversite veya Yüksekokul mezunu
• Gayrimenkul satış alanında en az 3 yıl deneyime sahip,
• Pozitif, prezantabl, motivasyonu, ikna ve sunum kabiliyeti yüksek,
• Müşteri ve çözüm odaklı yaklaşıma sahip,
• MS Office uygulamalarını etkin kullanabilen,
• Tercihen İngilizce bilen,
• Takım çalışmasına yatkın,
• Seyahat engeli bulunmayan,
• Tercihen B sınıfı sürücü ehliyetine sahip ve aktif araç kullanabilen

İŞ TANIMI

Deniz Gayrimenkul Yatırım Ortaklığı A.Ş. bünyesinde Bodrum projesinin satış sürecinde Bodrum merkezli görevlendirilmek üzere, gayrimenkul ofisine gelen ziyaretçilere projenin tanıtılması ve satış sürecini yürütecek, dönemsel faaliyet raporu ve müşteri takiplerini yapacak, satışların geliştirilmesi için bağlı bulunduğu yöneticisine fikir ve geri bildirimde bulunacak Satış Yöneticileri arıyoruz.

• Üniversite mezunu,
• KOBİ Bankacılığı alanında en az 2 yıllık Şube deneyimi olan,
• KOBİ ürünlerine hakim ve satış bilgisine sahip,
• MS Office uygulamalarına hakim,
• İnsan ilişkilerinde başarılı,
• Takım çalışmasına yatkın,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış veya en az iki yıl tecilli.

İŞ TANIMI Karabük Şubelemizde görevlendirilmek üzere, KOBİ Bankacılığı ürünlerini müşterilerimize farklı hizmet anlayışıyla memnuniyet yaratacak şekilde sunacak ve yeni müşteri kazanımı sağlayacak KOBİ Bankacılığı Portföy Yöneticisi-OBİ takım arkadaşı arıyoruz.

Sen Yeter ki İSTE!

Güçlü bir takım ruhu için iş birliği yapan, işini sahiplenerek daha iyisi için sınırlarını zorlayan, tutkulu bir ekibin parçası olarak girişimci fikirlerini eyleme dönüştürmek İSTErsen ve aşağıdaki niteliklere de sahibim diyorsan;

• En az Lise Mezunuyum,

• Güçlü ikna kabiliyetine sahip, hedefe yönelik ve müşteri odaklı çalışabilirim,

• İnsan ilişkilerinde başarılı, iletişim becerileri yüksektir.

• Etkili ses tonuna sahip ve diksiyonum düzgündür,

• Takım çalışmasına yatkınım,

• Analitik düşünebilen, İş disiplinine sahibim,

• Microsoft Office programlarını etkin kullanırım,

• Askerlik görevini tamamladım veya en az 2 yıl tecillim var.

Aşağıdaki iş tanımı tam da senin içinse başvurunu; yeniliğin, teknolojinin ve kariyerin ilerisi Deniz’e bekliyoruz!

Telefonda Satış ve Müşteri Yeniden Kazandırma bölümümüzde yüksek kalite standartları ve güçlü müşteri ilişkileri oluşturacak şekilde, müşteri geri kazanım hedeflerini gerçekleştirip, Bankamızın mevcut ve potansiyel müşterilerine ürün, hizmet tanıtımı yaparak bankamız karlılığını arttıracak satış ve tutundurma faaliyetlerinden sorumlu olacaktır. 

#kariyerinilerisideniz

Deniz’de Kariyer Fırsatlarına göstermiş olduğunuz ilgi için teşekkür ederiz. Bankamız ve İnsan Kaynakları uygulamalarımız hakkında daha fazla bilgiye sahip olmak için kurumsal sayfamızı ve sosyal medya hesaplarımızı takip edebilirsin.